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(Bloomberg) – Amazon.com Inc. demandera à certains employés de déménager dans le cadre d’un mandat exigeant que les travailleurs soient au bureau trois jours par semaine, selon des personnes familières avec le sujet, la dernière source de tension entre le géant de la technologie et sa main-d’œuvre après les licenciements qui ont commencé l’année dernière.
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Les personnes qui devront déménager et le moment où elles le feront seront décidés au niveau du département, a déclaré l’une de ces personnes, qui a ajouté qu’Amazon n’avait pas encore déterminé le nombre d’employés concernés. Certains travailleurs à distance qui ont été embauchés ou déplacés pendant la pandémie devront se rapprocher des bureaux afin de pouvoir respecter l’exigence des trois jours, ont déclaré ces personnes, qui ont requis l’anonymat pour discuter d’une affaire interne.
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“Depuis que nous travaillons ensemble au moins trois jours par semaine, il y a plus d’énergie, de collaboration et de connexions, et c’est ce que nous ont dit de nombreux employés et les entreprises qui entourent nos bureaux”, a déclaré un porte-parole de l’entreprise dans un communiqué. “Nous continuons à chercher les meilleurs moyens de réunir davantage d’équipes sur les mêmes sites, et nous communiquerons directement avec les employés lorsque nous prendrons des décisions qui les concernent.”
Le moral des employés d’Amazon a été mis à rude épreuve depuis que l’entreprise a commencé à procéder à des licenciements à la fin de l’année dernière, ce qui a fini par affecter environ 27 000 employés. La société basée à Seattle a ordonné à la plupart de ses employés de se présenter au bureau au moins trois jours par semaine à partir du mois de mai, une décision que certains employés ont protestée lors d’un débrayage en mai à Seattle.
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